06 Temmuz 2001 Cuma


BİZE ULAŞIN



HABER İNDEKSİ



ARŞiV



YARDIM



KÜNYE



·  SON DAKİKA  
·  ANA SAYFA  
·  GÜNCEL  
·  SİYASET  
·  EKONOMİ  
·  YAZARLAR  
·  SPOR  
·  DÜNYA  
·  YAŞAM  
·  MAGAZİN  
·  SAĞLIK  
·  KADIN & MODA  
·  ASTROLOJİ  
·  OTOMOBİL  
·  ÇİZERLER  
·  BİLİM & TEKNİK  
·  TV'DE BUGÜN  
·  İŞ YAŞAMI  
·  OMBUDSMAN  
·  HAVA DURUMU  
·  CUMARTESİ  
·  PAZAR  
·  SERİ İLAN  
 
 




Hollandalı beyin avcısı Türkiye’de

Dünyanın üçüncü büyük insan kaynakları ve yönetim danışmanlığı şirketi Vedior, Karamık Yönetim Danışmanlık’ın yüzde 60’ını satın aldı

     EKONOMİ SERVİSİ

     Yönetici ve Personel Danışmanlığı alanında faaliyet gösteren Karamık Yönetim Danışmanlık (KRM), şirketin yüzde 60’ını, dünyanın en büyük üçüncü insan kaynakları ve yönetim danışmanlığı şirketi Vedior’a sattı.
     Hollandalı şirketin Türkiye’deki hedefi, Avrupa’da işsizliğe çözüm olarak kullanılan ‘dönemsel ve esnek işgücü’nü Türkiye’ye yerleştirmek.
     Satışla ilgili olarak açıklamalarda bulunan KRM Yönetim Kurulu Başkanı Sunay Karamık Özbek, "Hisselerimizin çoğunu satmamıza rağmen yönetim hakkı yine bizde kalacak. Vedior Holding’in İngiltere temsilcisi Select Grubu’na bağlı olarak çalışacağız" dedi. Özbek, satış bedeli ile ilgili açıklama yapmadı.
     Vedior Yönetim Kurulu Başkanı Tony Martin ise krize rağmen Türkiye’yi gelişme ve büyüme potansiyeli çok yüksek bir pazar olarak gördüklerini söyledi.
     
İşsizlere ‘dönemsel’ işler bulacaklar
     Vedior’la birlikte, Türkiye’ye ‘dönemsel ve esnek işgücü’ sistemini getireceklerini belirten Sunay Karamık Özbek; "Türkiye içinde bulunduğu koşullar itibariyle bu sistem için çok uygun. Birçok şirket personel azaltıyor. Ayrılanlar yeni iş bulamadı. Vedior da zaten bu sistemle çalışıyor. Yani işten çıkarılanlara, dönemsel işler bulacağız. KRM bundan böyle dönemsel iş arayan nitelikli işgücü ile dönemsel işgücü arayan şirketleri buluşturacak" dedi. Bu sistemde firmalar, her iş için sürekli tam kadro personel istihdam etmek yerine ‘ihtiyaç duydukları’ dönemlerde ilgili işlerde dönemsel personel çalıştırmayı tercih ediyorlar.
     



 EKONOMİ


IMF’DEN NET TARİH YOK
Türk borsası 1 numara
184 trilyonluk takip
Telekom’a ‘rekabet’ tedbiri
Memura enflasyon farkı eylüle kalıyor
Hollandalı beyin avcısı Türkiye’de
Kelepir peşinde değiliz
Halkbank’tan kredi kolaylığı
Demirbank için görüşmeler sürüyor
Bankalara açık pozisyon soluğu
Endonezya IMF’yi ikna peşinde
TÜSİAD’dan alternatif coğrafya kitabı
Özelleştirme bono ihracına çıkıyor
Japon Sony 560 bin ‘cep’i geri çağırdı
Tahkim Yasası yürürlükte
Eximbank’a 120 milyon dolarlık sendikasyon
Çin, WTO’ya kabul edildi


 SAYFA BAŞI 




© 2001 Milliyet