|
|


|
Üç gün ofiste, iki gün istedikleri yerde
 Intel'in, laptop vererek evlerine gönderdiği 3 bin çalışanı istedikleri yerden işe katıldılar. Şirketten uzaklaşınca kendiliğinden 'fazla mesai' yaptılar. Sonuç; yüzde 20 verimlilik artışı!
Dünyanın ilk mikro işlemci firması Intel, çalışanlarını ellerine bir laptop (dizüstü bilgisayar) verip evlerine gönderdi. Sonuçta şirketin bütün işleri aksamadan yürüdü. Üstelik evlerinde veya istedikleri yerde 'mesai' yapan çalışanlar, normalde daha fazla çalışmaya istekli oldular ve daha fazla çalıştılar. Böylece verimlerinde yüzde 20'lik artış olduğu tespit edildi.

'Ütüm klimalı olsun, şarkı söylesin' Philips'in 60 ülkede yaptığı araştırmaya katılan tüketiciler, 'klimalı, radyolu ütü istediler. Şirket bu taleplere göre ütü tasarımını değerlendiriyor
İşsiz finansçılara iş bulma fırsatı Dünya Bankası, İŞKUR ve KOSGEB, işini kaybeden 900 finansçıya sosyal destek projesi başlattı. Amaç iş bulmalarını sağlamak
KISA... KISA... Maliyetleri nedeniyle sadece büyük şirketlerin kullandığı yazılım ve teknolojiler orta boy işletmeler için özel olarak hazırlanan "Express" adlı yeni ürünle KOBİL'lere sunuluyor. Bilgi teknolojisi ekibi yeterli olmayan, bütçesi sınırlı işletmelere sunulan sistem, iş dünyasında büyük ile küçük ...
K A R İ Y E R Lojistik ve ekspres sektöründe faaliyet gösteren DHL, Avrupa bölgesinin başına Türkiye Satış ve Operasyon Direktörü Süha Çolakoğlu'nu atadı. Yeni görevi için Brüksel'de giden Çolakoğlu, CRM (müşteri ilişkileri yönetimi), müşteri veri tabanının oluşturulması, satış ekiplerinin ve aktivitelerinin...
Seminer Türkiye Kalite Derneği 13 - 15 Ekim tarihleri arasında İstanbul Lütfi Kırdar Uluslararası Kongre ve Sergi Sarayı'nda "Ulusal Kalite Kongresi Avrupa Birliği ve Dünya Liderliği" ana temasını ele alacak. Konuşmacılar WTO Eski Genel Direktörü Mike Moore, Kemal Derviş, Ecorysis Başkanı Willem Molle...
Haftanın kitabı Kısaca eylemsizlik hali olarak tanımlanan 'atalet' kimi zaman firmaların da başına gelebiliyor. Alfa Yayınları'ndan çıkan 'Kurumsal ataleti yenmek' isimli kitap firmaların üzerindeki bu ataletin nasıl çözüleceğini anlatıyor. Kitap ataleti yenmek için firmanın kendini içten zorlayarak ya da kend...
|
|

|