 |
 |
|
İZMİR DHA 
Dokuz Eylül Üniversitesi Öğretim Üyesi Yrd. Doç. Dr. Mehmet Çakmakçı'nın yaptığı geniş kapsamlı bir araştırma, sağlık çalışanlarının günü kurtarma düşüncesiyle hareket ettiğini ve ücret yönünden tatmin olmadıklarını ortaya çıkardı. Mühendislik Fakültesi Endüstri Mühendisliği Bölümü Öğretim Üyesi Yrd. Doç. Dr. Çakmakçı'nın yönetiminde gerçekleştirilen "Motivasyonun Toplam Kalite Yönetimi Üzerine Etkileri ve Bir Uygulama Araştırması" konulu tez çalışması, sağlık sektöründe çalışanların motivasyon eksikliği yaşadığını ortaya koydu. Güvencede hissediyorlar Dr. Çakmakçı, araştırma sonuçlarına göre sağlık çalışanlarının öncelikle ücret yönünden bir memnuniyetsizlik duyduğunu belirtti, "Araştırma sonucunda ayrıca fiziksel koşullardan memnuniyetsizlik yaşandığı da belirlendi. İstihdam güvencesi, yönetici tutumları, iş arkadaşları ile ilişkiler konularında ise genel olarak olumlu sonuçlar ortaya çıktı'' dedi. Ödülendirme sistemi yok Çakmakçı, motivasyonu yüksek olmayan çalışanların günü kurtarma düşüncesi ile hareket ettiğini belirtti. Çakmakçı, çalışanların ödüllendirme konusunda da motivasyon eksikliği yaşadığına dikkat çekerek, "Çalışanlar yaptıkları başarılı işler karşısında, ödüllendirme sistemi olmadığı düşüncesinde" diye konuştu. Çakmakçı araştırmanın 3 devlet hastanesindeki 100 sağlık çalşanıyla gerçekleştirildiğini de belirtti.
|
 Spor |
| Ekonomi |
| Rehber |
| Güneş Aynacı |
| Reşat Kutucular |
| Deniz Sipahi |
| İsmail Sivri |
| Sabri Yetkin |