Memurların zam pazarlığı başladı

Yaklaşık 3 milyon 200 bin memur ile 1 milyon 900 bin memur emeklisinin maaşlarına 2018 ve 2019 yıllarında yapılacak zammın belirleneceği toplu görüşme sürecinin ilk toplantısı yapıldı.
Bakanlık koltuğuna

Bakanlık koltuğuna yeni oturan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Jülide Sarıeroğlu, toplantının açılışında yaptığı konuşmada, “Devletimizin imkânları çerçevesinde kamu çalışanlarımızın ve emeklilerimizin beklentilerini karşılama çabası içerisinde olacağımızı belirtmek istiyorum” dedi.aklaşık 3 milyon 200 bin memur ile 1 milyon 900 bin memur emeklisinin maaşlarına 2018 ve 2019 yıllarında yapılacak zammın belirleneceği toplu görüşme sürecinin ilk toplantısı yapıldı.

Çalışanların ve emeklilerin enflasyona ezdirilmediğini belirten Sarıeroğlu, “Enflasyondan arındırılmış bir şekilde aile yardımı dahil en düşük devlet memuru aylığında 2002’den bu yana yüzde 97, aile yardımıyla dahil devlet memuru ortalama aylığında da yüzde 61 oranında reel bir artış sağlanmıştır” diye konuştu.

Sendikalaşma oranlarında önemli seviyelere ulaşıldığına dikkat çeken Sarıeroğlu, 2002 yılında yüzde 47 olan sendikalaşma oranının bugün yüzde 70 seviyelerinde olduğu bilgisini verdi.

Türkiye’nin 15 Temmuz’da yaşadığı hain darbe ve işgal girişiminden sonra her alanda olduğu gibi çalışma alanında da hızla yeni bir dönemi açtığını söyleyen Sarıeroğlu, şunları söyledi:

“Türkiye daha bundan 1 yıl önce tarihteki görülmemiş büyüklükte bir ihanet hareketiyle karşı karşıya kalmıştır. Sayın Cumhurbaşkanımızın çağrısına uyarak bu hain kalkışmaya direnen aziz milletimizin feraseti ve fedakârlığıyla darbe girişimi bertaraf edilmiştir. Bugün de Akıncı Davası başladı Sincan’da. Bu vesileyle tüm şehitlerimizi rahmetle, gazilerimizi minnetle yad ediyoruz.”

Süreç nasıl işleyecek?

Kamu görevlileri ile memur emeklilerinin 2018 ve 2019 yıllarındaki mali ve sosyal haklarının belirleneceği görüşme süreci 10 Ağustos’a kadar hizmet kolları komisyonlarının görüşmeleriyle sürecek.

İkinci toplantı, 11 Ağustos’ta yapılacak. Kamu İşveren Heyeti, 14 Ağustos’ta kamu sendikalarına teklifini sunacak.

Memur-Sen, 2018 ve 2019 için üç alternatifli teklifte bulundu.

İlk teklifte, 2018’in ilk 6 ayında yüzde 10, ikinci 6 ayında yüzde 6, 2019’un ilk 6 ayında yüzde 10, ikinci 6 ayında yüzde 8 zam öngörülüyor.

İkinci teklifte, 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere taban aylığa 75 lira net zam, aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına birinci 6 ayda yüzde 7, ikinci 6 ayda yüzde 7 zam talep ediliyor.

1 Ocak 2019’dan geçerli olmak üzere de taban aylığa 75 lira net zam, aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına birinci 6 ayda yüzde 7, ikinci 6 ayda yüzde 7 zam isteniyor.

n Üçüncü teklif ise 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere ek ödeme oranlarına 15 puan ilave zam ve birinci 6 ayda yüzde 6, ikinci 6 ayda yüzde 6 zam ile 2019 için birinci 6 ayda yüzde 10, ikinci 6 ayda yüzde 8 zam talebini içeriyor.

Türkiye Kamu-Sen, 2018’de seyyanen net 150 lira, yüzde 10+10 artış ve bu artışların üzerine ekonomik büyüme ve refah paylarını içeren yüzde 3’lük zam ile 2019’da seyyanen net 150 lira ve yüzde 8+8 artış ile yüzde 3 ekonomik büyüme ve refah payı artışı teklifinde bulundu.

KESK ise diğer konfederasyonlardan farklı olarak yüzdelik artışlar yerine, en düşük kamu çalışanı maaşının kira, yakıt, çocuk ve aile yardımı hariç 3 bin 450 liraya çıkarılmasını talep ediyor.