Çalışmalar son aşamasına gelmiş durumda.Maliye Bakanı Sümer Oral, Ocak - 2002'den itibaren kararnamelerle ücret dengesizliğini gidermeye başlayacaklarını belirtti.Oral, şu bilgiyi verdi: "657 sayılı Devlet Memurları Yasası, 1970 yılında yürürlüğe girdiğinde ücret dengesine dayalı bir personel rejimi getirmişti. Ancak zaman içindeki eklemelerle bu denge bozuldu, şimdilerde ise hiç kalmadı. Bu nedenle, eşit işe eşit ücret, ilkesiyle yeni düzenlemelere y"neliyoruz. Ocak - 2002'den itibaren kararnameler çıkarmaya başlayacağız ve kademeli bir şekilde yatay ve dikey ücret dengesini sağlayacağız." Bakan Oral, devlet memurları arasındaki ücret dengesizliğinin bir defada giderilmesinin mümkün olmadığına da dikkat çekerek ş"yle devam etti: "Dengesizlikler o kadar fazla ki, bunu bir defada düzeltmek mümkün değil. Biz 5 yıllık bir periyod "ng"rüyoruz. Bu süre içinde yapılacak düzenlemelerle ücret dengesi sağlanacak." Eşit işe eşit ücret nasıl sağlanacak?Maliye Bakanı Oral, yeni düzenlemede esas alınacak iki ilke ile ücret adaletini sağlamayı düşündüklerini s"ylüyor: "İki temel ilkemiz olacak: 1- Eşit işe eşit ücret, 2- İşin devlet için arz ettiği "nem. Bu iki "lçüyü alacağız. Her iş devlet için aynı "nemde değildir. İşin bir tanımı yapılacak ve devlet için "nemine g"re ücretlendirilecek. Eşit "nemdeki işlere eşit ücret verilecek." Yapılacak düzenlemeler Devlet Memurları Yasası, šniversite Personel Yasası, Hakimler ve Savcılar Yasası, Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Yasası gibi temel personel yasalarını ilgilendirecek.Bugün kamuda aynı işi veya aynı "nemdeki işi yapan personel arasında büyük ücret uçurumları var. Bu uçurum aynı kurumda oluştuğu gibi farklı kurumlarla kıyaslamalarda da oluşuyor.Memur maaşları neredeyse 20'ye yakın kalemin bir araya getirilmesiyle hesaplanabiliyor. Ek "demelerin her biri ana maaş tutarından yüksek. G"sterge katsayı çarpımıyla bulunan asıl derece - kademe maaşı artık komik rakamlarda kalmış durumda. Memur maaşı bu temel unsurdan çok, yan "deme, tazminat gibi yan unsurlarla yükseliyor. G"sterge - katsayı sistemi tümüyle ç"kmüş durumda. Yan "demeler ise kurumlara g"re değiştiği için eşit işe eşit ücret ilkesi hayata geçirilemiyor.Maliye Bakanı Oral, ocak ayında çıkarılmaya başlanacak kararnamelerle bu soruna neşter vurulacağını belirtiyor.Umarız bu kararnameler, beklenen personel rejimi reformu için bir başlangıç olur. fbila@milliyet.com.tr Kamuda ücret dengesizliğini gidermek amacıyla bu ay sonunda sonuçlandırılmak üzere bir çalışma yürütüldüğüne ilişkin bilgileri daha "nce sunmuştuk.
