EkonomiKadınların güçlenmesine uzun vadeli katkı

Kadınların güçlenmesine uzun vadeli katkı

17.02.2026 - 10:00 | Son Güncellenme:

“Kadının Enerjisi, Türkiye’nin Enerjisi” mottosuyla enerji sektöründe çalışan veya bu alanda kariyer planlayan kadınların bilgi ve deneyimlerini geliştirmek amacıyla Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile Reges Elektrik arasında imzalanan“ Kadınlar için Enerji Okulu İş birliği Protokolü” Kadının Statüsü Genel Müdürü Süreyya ERKAN ile Reges Elektrik Finans İşleri Müdürü ve Yönetim Kurulu Üyesi Cansu Ünal ÖNGÖREN’in imzalarıyla yenilendi.

Kadınların güçlenmesine uzun vadeli katkı

Bu iş birliği, geleceğin enerji sektöründe, kadınların liderliğiyle daha güçlü, sürdürülebilir ve kapsayıcı bir dünya oluşturma hedefine ulaşmaya önemli ölçüde katkı sağlayacaktır.

Haberin Devamı
Haberin Devamı

2025 yılında başlatılan iş birliği çerçevesinde bu yıl yenilenen protokolle, enerji sektöründe kadın istihdamının artırılması ve temsiliyetinin güçlendirilmesinin yanısıra enerji sektöründe kadınların bilgi ve deneyimiyle güçlenen, yenilikçi bakış açılarıyla geleceğin enerjisini şekillendiren, kadın işbirliği ağlarının da oluşmasına imkan sunan kapsayıcı bir ekosistem oluşturulması hedeflenmektedir.

“ Kadınlar için Enerji Okulu”nun ikinci döneminde enerji sektöründe kadınların bilgilerini arttıran ve yetkinliklerini daha da derinleştiren, sektörel dönüşüme katkı sunan yeni bir eğitim yolculuğu başlatılacaktır.

Haberin Devamı

Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Kadının Statüsü Genel Müdürü Sayın Süreyya ERKAN, imza töreninde yaptığı konuşmada: “2025 yılında hayata geçirdiğimiz proje sayesinde son derece güçlü ve stratejik bir iş birliği zemini oluşturduk ve somut, sürdürülebilir çıktılar elde ettik. Bu iş birliğinin, karşılıklı güven ve ortak hedefler doğrultusunda uzun vadede daha da güçlenerek enerji sektöründe kalıcı bir değer üretmeye devam edeceğine olan inancım tamdır.“ ifadelerini kullandı.

Haberin Devamı
Haberin Devamı

Protokol töreninde konuşan Dr. Cansu Ünal ÖNGÖREN ise: “Kadınlar için Enerji Okulu’nu tek seferlik bir proje olarak değil, kalıcı ve sürdürülebilir bir dönüşüm modeli olarak kurguladık. İlk yıldan aldığımız güçlü geri bildirimler, bu yıl ikinci yılı hayata geçirme konusunda bizi daha da motive etti. Eğitimden istihdama uzanan bu yapıyla kadınların enerji sektöründe teknik bilgiye erişimini artırmayı, karar alma süreçlerinde daha görünür olmalarını ve sektörde uzun vadeli kariyerler inşa edebilmelerini hedefliyoruz” şeklinde konuştu.

EN ÇOK OKUNANLAR

KEŞFETYENİ

İlgili Haberler