1997 yılı kazançlarının da dikkate alınması için 31 Aralık günü emeklilik için başvuranlar, 1 Ocak'tan itibaren emeklilik aylığına hak kazanıyor. Ancak 1997'de 360 gün eksiksiz çalışmış olması gerekiyor
SSK'ya tabi işçiler açısından yıl sonu itibariyle emeklilik başvuruları hareketleniyor. Ancak burada dikkat edilmesi gereken kurallar var. Harb - İş Sendikası üyeleri uyarmak amacıyla bir genelge hazırladı. Yazıda şöyle deniyor:
"Emeklilik maaşı hesabında; 1997 yılı kazançlarının dikkate alınabilmesi için, 1997 yılının bitirilip, 1998 yılında emeklilik başvurusu yapmak gereklidir. Bu da özel işyerleri için; 1 Ocak 1998 ve sonrası, kamu işyerleri için ise, 15 Ocak 1998 ve sonrasıdır.
Ancak; 1997 yılı içerisinde eksiksiz çalışılmış ise (özel'de 1 Ocak 1997 - 31 Aralık 1997, kamu'da 15 Ocak l997 - 14 Ocak 1998), özel'de 30 Aralık 1997 günü çalışıp 31 Aralık 1997 tarihinde, kamu'da da 13 Ocak 1998 günü çalışıp 14 Ocak 1998 tarihinde SSK'ya başvurulması halinde 1997 yılı kazançları dikkate alınacaktır. Bu şekilde başvuranlar özel'de 1 Ocak 1998, kamuda da 15 Ocak 1998 tarihinden itibaren emekli aylığına hak kazanacaklar."
Yazıda, "1997 yılı içerisinde bir gün dahi işe gidilmemiş, viziteye çıkılıp rapor alınmış veya ücretsiz izin kullanılmış ise, 1997 yılı kazançlarının emekli maaşı hesabında dikkate alınabilmesi, yılı bitirmekle mümkün olacaktır. Bu da özel'de 1 Ocak 1998, kamu'da 15 Ocak 1998 tarihleri ve sonrasında işyerinden ayrılıp emeklilik başvurusunda bulunmakla mümkündür" denildi.
1997 yılı içinde fazlaca izin ve istirahat kullananların 1997 yılı kazançları dikkate alınması halinde emekli aylıklarında bir düşme olabilir. O nedenle bu durumda olanların emekli aylıklarında bir düşme olmaması için kamuda çalışanların 1 - 14 Ocak 1998 tarihleri arasında emeklilik başvurusunda bulunanması lehlerine olacaktır.
Öte yandan 1997'de emeklilik için başvuranlar, 1998'de yeni artacak olan kıdem tazminatı tavanından yararlanamazlar. 1998'de başvuranlara ise yeni kıdem tazminatı tavanı uygulanır.