İş hayatında mutlu olmanın 6 yolu
10.10.2018 - 12:29 | Son Güncellenme:
"Sevdiğiniz işi yaparsanız bir gün bile çalışmış sayılmazsınız" demiş Konfüçyüs. Günümüz çalışma koşullarında hemen herkesin yakındığı şey ise iş yaşamından mutlu olmamak. Peki İş hayatında mutlu olmak için neler yapmak gerekir.
Amaç edinmek
Kendinize işinizle ilgili hedefler koymanız, işinize odaklanmanızı sağlayabilir. Örneğin, çalıştığınız kurumdaki konumunuzdan memnun değilseniz, daha farklı projeler geliştirebilir ya da daha fazla çalışarak fark edilebilirsiniz. Çalışkan ve istekli çalışanlar, göz ardı edilmediği gibi, daha çok ve önemli sorumluluklar almaları için teşvik edilir.
İş arkadaşlığı
İş yerinizde herkesle arkadaş olabilmeniz veya iletişim kurabilmeniz pek mümkün değil. Ancak, iş yerinde tek ve iyi bir arkadaş edinirseniz, gün içerisindeki stresinizi karşılıklı paylaşarak kendinizi daha iyi hissedebilirsiniz. Bu her iki taraf için de olumlu bir ilişkiye dönüşebilir. Herkesin, günlük hayatında mesai süresince çok mutlu olduğu ve daima olumlu olaylarla karşılaştığı söylenemez. Ancak, iş arkadaşı bu noktada imdada yetişir ve problemler için çözüm üretmenize yardımcı olur.
Olumsuzluktan uzak durun
Olumsuzluk bir hastalıktır ve kendi kendine büyür. Her ofiste en az bir felaket tellali vardır. İşyerinde zor zamanlar geçiriyorsanız bu tür insanlardan uzak durun çünkü kendinizi daha kötü hissetmenize neden olurlar. Sizi yukarı kaldıracak olumlu insanlar bulun. Olumlu insanlar güçlüdür. Değişiklikler yapmanıza yardımcı olacak insanlarla bağlantı halinde olun.
Patronunuzla konuşun
İşyerinde kendinizi kötü hissetmenize neden olan bir şeyler varsa patronunuzla konuşmaktan korkmayın. İş arkadaşınızla kötü zamanlar geçiriyor olabilirsiniz veya daha zorlu bir proje de yer almak istiyor olabilirsiniz. Patronunuzla konuşmak sorunları çözümü için en etkili yöntemdir.
Tutkunuzun peşinden gidin
Bazen insanlar işyerindeyken mutsuz olur çünkü tutkunu oldukları projelerin peşinden gidecek şansı yakalayamazlar. Siz de bu durumdaysanız harekete geçin. Sizi heyecanlandıran bir projeyle patronunuzun kapısını çalın. Daha sonra, yönetimi ele geçirmek için gönüllü olun. Bu liderlik becerilerinizi göstermenize yardımcı olur ve önemsediğiniz bir şeyi yapma fırsatı yakalarsınız. Bu iki taraflı kazanç sağlar. Patronunuz hayır derse, üzülmeyin. Patronunuzun ne yapmak istediğinizi bilmesini sağlayın ve tutkunuzu patronunuzun önemsediği bir projeye aktarmanın yolunu bulun.
Yaptığınız işi çok sevin
Severek yaptığınız işten hem siz keyif alırsınız hem de işvereninize daha çok verim sağlarsınız. İşinizi severek yapıyorsanız başarısız olmak gibi bir şansınız yok.
