Güngör Uras

Güngör Uras

guras@milliyet.com.tr

Tüm Yazıları
Haberin Devamı

Olayların içinden Sözleşme denilen şey nedir? Türkiye'den 100, dünyada 4 binin üzerinde şirket ve kuruluş neyin altına imza koydu?Kuruluşlar ve şirketler, sözleşmeye imza koymakla, gönüllü olarak aşağıda sıralanan 10 konuda yükümlülük altına giriyorlar... Diyorlar ki,(1) Çalışanlara saygı göstereceğiz. Onlara uygun çalışma ortamı yaratacağız.(2) İnsan haklarına saygı göstereceğiz. İnsan haklarını ihlal edenlerin suçuna katılmayacağız. İnsan haklarına ihlali önlemeye çalışacağız.(3) Çalışanların sendikalaşma ve toplu sözleşme özgürlüğünü destekleyeceğiz. Kalite Derneği'nin (KalDer) öncülüğünde İstanbul'da düzenlenen toplantıya, "Küresel İlkeler Sözleşmesi " fikrini ilk defa ortaya atan, Birleşmiş Milletler'in eski genel sekreteri Kofi Annan katıldı. Daha önce bu sözleşmeye imza koyanlara ek olarak 35 kuruluş daha sözleşmeyi imzaladı. Böylece "Küresel İlkeler Sözleşmesi"ni imzalayan şirket ve kuruluşlarımızın sayısı 100'e ulaştı. (4) Zorlu ve zorunlu çalışmaya son vereceğiz. Ücretleri nakit olarak ödeyeceğiz. Emeklilikte, kanuni sürelere ve haklara uyacağız.(5) Çocuk işçi çalıştırmayacağız.(6) İşe alma ve çalışma süreçlerinde ayırımcılık yapmayacağız. Cinsiyet, ırk, din farkı gözetmeyeceğiz.(7) Çevreyi korumaya özen göstereceğiz.(8) Çevre bilincinin yayılmasına çalışacağız.(9) Çevre dostu teknolojilerin geliştirilmesine ve yaygınlaştırılmasına destek vereceğiz.10) Rüşvet ve haraç dahil her türlü yolsuzluktan uzak duracağız. Yolsuzlukla mücadele edeceğiz. Küresel İlkeler Sözleşmesi (Global Compact) fikrini 1999 yılındaki Dünya Ekonomik Forumu toplantısında Kofi Annan ortaya attı. 2000 yılında New York'ta Birleşmiş Milletler Merkezi'nde yapılan bir toplantıda sözleşme kapsamındaki ilkeler, "gönüllü olarak uygulanması beklenen ilkeler" olarak kabul edildi. Etik değerler öne çıkıyor Sözleşmeyi imzalayan kurum ve kuruluşların, "Küresel İlkeler Sözleşmesi Logosu"nu kullanmalarına izin veriliyor.Birbirleriye ilişki kurarken, şirketlerin ve kuruluşların, haberleşmede kullandıkları kâğıtlarda sözleşme logosunun bulunup bulunmadığına bakarak, karşısındakilerin etik değer anlayışları konusunda değerleme yapmaları bekleniyor.Türkiye'nin önde gelen şirket ve kuruluşlarının bu sözleşmeye imza koymaları önemlidir. Bundan sonra sözleşmeyi imzalayanlar (1) Yolsuzluktan uzak durmakla kalmayacak, yolsuzlukla mücadele edecek. Rüşvet vermemekle kalmayacak, rüşvetle mücadele edecek. (2) Çevreyi korunmakla kalmayacak, çevreyi kirletenlere savaş açacak. (3) İş ve çalışma hukukuna saygı göstermekle kalmayacak, çalışanlarına sendikalaşma ve toplu sözleşme hakkı tanıyacak. (4) İnsan haklarına saygı göstermekle kalmayacak, insan hakları ihlallerini önlemeye çalışacak.Bunları yapmak, yapacağım demek kadar kolay değil. Ama bu bir başlangıçtır. Çoğundan vazgeçtik... Azı da yarar sağlar! guras@milliyet.com.tr Rüşvet ve yolsuzluk lanetleniyor